项目简介

本期项目由凯时（北京）网络与继续教育学院承办的海洋石油工程有限公司第二期中青年干部学习班
，旨在顺应公司周全国际化人才生长
，进一步推进干步队伍建设
，加速公司高条理治理人才作育
，提高干部职业化、现代化和国际化综合素质与水平
，作育企业谋划治理的领武士才
。

学员研修模式

本期项目接纳“学分制+开放式研修+严酷教学治理+联合研究”的选学研修模式

1、主要选修凯时（北京）研究生院研究生课程（以谋划治理类为主）；

2、选学凯时（北京）网络与继续教育学院主理的研修课程；

3、加入凯时（北京）举行的种种高层论坛、专题讲座、学术报告；

4、通过企业游学、企业专家大课堂、联合研究和主题事情坊等多种研修方法
，提高实战能力和技巧
。

培训主题事情坊

项目收益

本期项目参训职员为海工中层干部
，年岁在40岁左右
，为海工干部的年轻化、知识化、专业化创立了条件
。10名学习学员累计选修我校6个院系的11门专业课程
，总学分为150个
，总学时抵达2400个
。学院约请了来自中海油、中国工商大学、中国社会科学院、凯时等单位6位专家
，共组织了6次专题讲座
。组织了全体学员与我校清静与海洋工程学院教授的交流钻研以及实验室旅行
，更好的增进了校企相助
。为了富厚学习学员在校的学习内容
，催促学员听取学校种种讲座及钻研会共21场
。学院也为学员组织了富厚多彩的旅行以及健身活动
，极大的拓宽了学员的视野
。

通过四个多月的校内学习生涯
，学员们开拓了视野、拓宽了思绪
，罗致新知识、新手艺
，并将多年的事情履历和积累沉淀总结
，将事情和科研中的难题加以整理
，来校后听课、钻研、与导师教授深入交流
，将实践探索转化为理论研究
，通过学习交流拓展了新思绪、新领域、新理念
，改变了固有的头脑模式
，为海洋石油工程股份有限公司干部储备做出了极大的孝顺
。